柔軟な働き方で精神的なこころの不安定さをカバー

SPIRIT

「体調や気分が不安定だから毎日働けない」「人間関係が苦手」という不安がある方も無理なく働けるよう、通所日数や作業量にノルマを設けていません。作業内容や進度は一人ひとりの特性やその日の状態を最優先に考え、少しずつでも着実にこなすことで働く実感ややりがいが持てるよう工夫しています。江南市周辺で精神疾患を理由に就労を諦めている方は、ぜひ見学や体験にお越しください。

特性を活かし着実に達成できる支援計画

表面化せず周囲から理解を得難い精神疾患は、薬や自力で治すのも簡単ではありません。専門的知識を持った職員が病状をしっかり把握した上で支援計画を立て、できることから始めていきますので安心してお任せください。通所に慣れてきたら、作業のバラエティを増やしたりグループ作業を通して利用者同士のコミュニケーションの場を設けるなど、社会に必要なスキルが育つ取り組みも行います。江南市の就労継続支援B型事業所として、利用者それぞれの特性や意思を最大限尊重しながら楽しく明るく働けるよう心がけています。

働く喜びを自立の力へ変える支援

非雇用型の事業形態のため、毎月の作業代は工賃として支払われます。作業の習熟度合や勤務態度を勘案して昇給することもあり、日々の取り組みの結果が目に見えることで働く喜びややりがいにつながっています。一般企業への就職を目標とする場合はスキルアップに向けたプログラムを用意し、設定した水準に達すれば提携機関と連携し全面的にサポートいたします。江南市の就労継続支援B型事業所として、障がいのある方だけでなく精神的なこころの病や不安を抱えた方の将来を見据え、安定した生活を切り開ける力を育む支援を実施しています。

特性を活かし精神疾患を長所へ導く

A型事業所や一般就労では毎日休まず長時間仕事をすることが基本ですが、障がいの状態や精神疾患などでハードルが高いと感じる方に、江南市の就労継続支援B型事業所として一人ひとりのペースに合った手厚い支援を行います。長所や特性を活かせるプログラムで、少しずつできることを増やしていきましょう。和気あいあいとした事業所でバリエーション豊かな作業に取り組み、働くことの楽しさややりがいを実感していただきながら利用者が笑顔で過ごしていただけるよう心がけています。